Beschrijving
Sinds enkele jaren bieden we een open aanbod met workshops rond “organisatie opstellingen”.
Deze workshops steken we in een nieuw kleedje. De nieuwe naam luidt : “Systeem bewust leiden”.
Samen met u bekijken we actuele thema’s waar u tegenaan loopt: het team functioneert niet meer, omzet daalt, leiderschapsopleiding heeft weinig effect, financiële flow stagneert, teveel overuren, impact van inflatie, aantrekken en behoud van medewerkers…
Allicht spelen enkele onderliggende dynamieken u en de organisatie parten. De uitdaging is deze zichtbaar maken, zodat ze ook hanteerbaar worden.
Naast de gekende organisatieopstelling, maken we ruimte voor onderling leren, discussie, informatie uitwisseling, .. zodat u als deelnemer meerdere invalshoeken voor uw vraagstuk krijgt.
Onderliggend blijft de combinatie van coaching technieken en systeemdenken aanwezig. Tegelijk ontvangt u input van lotgenoten, in een kleine en veilige omgeving.
Beoordelingen
Er zijn nog geen beoordelingen.